ЗАДАЧИ:
Контроль за поддержанием технологического режима работы технологических установок утилизации нефтяного газа, надежного и безопасного состояния оборудования
Координация действий с персоналом, принимающем непосредственное участие в эксплуатации, службами Заказчика и специалистами подразделений ООО "НПП ОЗНА - Инжиниринг"
Подготовка оборудования к ремонту (освобождение от рабочей среды, контроль за отключением от других аппаратов, промывка/пропарка, контроль за выполнением требований по безопасной организации рабочего места)
Разработка мероприятий, обеспечение контроля при проведении текущего и капитального ремонта оборудования
Составление сводок, отчетности и передача информации Заказчику
Контроль за исправным состоянием технологического оборудования, КИП и автоматизации
Ведение учетных операций по определению количества расхода попутного нефтяного газа при сжигании на горизонтальной факельной установке
Ведение оперативного учета количества добытой скважинной жидкости, нефти, подаваемого реагента, попутного нефтяного газа на ежесуточной основе, с передачей оперативной информации Заказчику
Участие в пусконаладочных работах, текущих ремонтах оборудования
Строгое соблюдение норм и правил при производстве работ на объекте повышенной опасности
ОЖИДАНИЯ:
Наличие опыта работы мастером, старшим оператором, начальником установки
Работа на аналогичных ТУ
ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:
При получении резюме или анкеты специалист рассмотрит его и свяжется с вами в течение 3-4 рабочих дней в том случае, если ваши данные подходят на вакансию
Самое главное – профильное образование. В большинстве вакансий мы указываем профиль образования.
Опыт работы – он также должен быть профильным.
Если мы рассматриваем кандидатов без опыта работы – мы обязательно указываем это в вакансии.
До трудоустройства у нас есть обязательное условие – прохождение медосмотра в сертифицированной клинике (направление вам выдаст специалист по подбору).
При заключении трудового договора предъявляются следующие документы:
Корпоративная культура в компании разнообразная и интересная.
Мы хотим, чтобы сотрудники чувствовали себя частью большой команды, знакомились с коллегами и адаптировались в коллективе.
Для этого:
1. Наша компания ценит своих сотрудников, а значит заботится об их здоровье. В целях поддержки и улучшения состояния здоровья сотрудники компании являются застрахованными по договору Добровольного Медицинского Страхования (ДМС) и имеют право на получение медицинской помощи в рамках этого договора со скидкой 80%.
Программа ДМС включает в себя амбулаторно-поликлиническую помощь, стоматологическую помощь, стационарную помощь (экстренная и плановая госпитализация), скорую помощь и др.
Воспользоваться услугами по программе ДМС возможно после успешного прохождения испытательного срока в компании.
2. В компании установлен расширенный пакет социальных льгот, гарантий и компенсаций:
- предоставление материальной помощи сотрудникам в различных жизненных ситуациях
- мероприятия по улучшению условий в области охраны труда (обеспечение полным комплектом СИЗ, медицинские осмотры)
- профессиональное обучение и повышение квалификации сотрудников
- психологическая поддержка – в компании работает корпоративный психолог
г. Уфа, ул. Менделеева, 205
понедельник - пятница, с 9.00 до 18.00
суббота – воскресенье – выходные дни
перерыв на обед с 13.00 до 14.00
г. Октябрьский, ул. Северная, 60
режим работы:
понедельник - пятница, с 8.30 до 17.30
суббота – воскресенье – выходные дни
перерыв на обед с 13.00 до 14.00
г. Октябрьский, ул. Космонавтов, 65
понедельник - четверг, с 8.30 до 17.30
пятница с 8.30 до 16.30
суббота – воскресенье – выходные дни
перерыв на обед с 13.00 до 13.48
По результатам прохождения испытательного срока определённым категориям сотрудников предоставляется возможность выполнения трудовой функции в дистанционном формате по согласованию с руководителем
Вы можете связаться с нами самостоятельно по эл. почте: